ジム・ヘマリング: 絶え間ない変化の時代に組織を導く５つの方法

変革に困難は付きものとは、誰が言ったのでしょう。組織変革の専門家であるジム・ヘマリングは、変化し続ける現代社会に事業を適応させることは、心身ともに消耗することなく、生き生きと成し遂げられると言います。組織再編を誰にとっても自信とやる気が沸く取り組みにするための、人を第一に据えた５つの必須事項を紹介します。 (翻訳 Yuko Yoshida、レビュー Tomoko Kubota)